多措并举推进高校“智慧党建”工作

《中共中央关于加强党的政治建设的意见》明确提出，“积极运用互联网、大数据等新兴技术，创新党组织活动内容方式，推进‘智慧党建’”。推进“智慧党建”，是高校顺应信息化发展大势、以数字化赋能新时代党的建设的必然选择，也是推动全面从严治党向纵深发展的重要抓手。

强化顶层统筹，筑牢“智慧党建”发展根基。“智慧党建”不是简单搭建线上平台，而是涉及理念革新、流程再造、资源整合的系统性工程。高校要立足办学实际与党建现状，将“智慧党建”纳入学校党建总体规划，明确建设目标、实施路径与阶段安排。要坚持守正创新，始终把党的领导贯穿平台建设、技术应用、日常运维全过程，牢牢把握意识形态工作主动权，确保“智慧党建”沿着正确方向推进。同时理顺校内管理架构，建立党委统一领导，组织、宣传、学工、信息化部门及各二级党组织协同联动的工作机制，厘清职责分工、打通内部堵点，形成齐抓共管、一体推进的工作格局。

整合全域资源，构建联动互通党建格局。当前，部分高校存在党建平台条块分割、数据不通、资源闲置等“信息孤岛”问题，制约了党建工作整体效能。高校要主动整合校内各类党建线上载体，统筹党务管理、理论学习、组织活动、党群服务、考核监督等功能模块，打造一体化“智慧党建”综合平台，实现党员信息、组织生活、学习教育、志愿服务等数据集中管理、动态更新。在功能设计上，紧扣党的政治、思想、组织、作风、纪律建设和制度建设要求，建立完整的数据采集、分析、运用链条，以数据赋能党建决策、过程管理和成效评估。坚持线上线下深度融合，既发挥线上平台“键对键”便捷高效、突破时空限制的优势，又保留线下“面对面”沟通交流、凝心聚力的传统优势，防止出现重线上留痕、轻实际实效的数字化形式主义，让线上平台服务于线下党建，实现双线互补、相得益彰。

建强数字平台，打造便民高效服务阵地。平台是“智慧党建”的核心载体，唯有整合资源、丰富内容、规范运维，才能让平台真正用起来、活起来。针对目前部分高校党建平台分散、功能单一等问题，要整合各类党建信息、学习资源、服务功能，打造一站式综合服务平台，实现党员学习、组织生活、日常管理线上集成办理。用心做优平台内容供给，创新理论宣传表达形式，以图文、音视频等鲜活载体解读党的创新理论，让理论学习更接地气、更具吸引力。依托大数据、智能算法开展用户画像分析，精准推送个性化学习内容，满足不同群体学习需求。同时依托平台畅通师生诉求表达渠道，把“智慧党建”平台打造成为联系师生、服务师生、凝聚师生的暖心阵地，不断提升党组织向心力。

培育专业队伍，夯实“智慧党建”人才支撑。人才是驱动“智慧党建”持续发展的关键力量。要坚持内部培养与外部引进并举，打造一支懂党务、通技术、善创新的复合型工作队伍。将数字技能纳入高校党务工作者常态化培训内容，通过专题授课、技能竞赛、实操演练等方式，提升党务干部数字化应用能力。拓宽引才渠道，出台配套激励政策，重点引进掌握大数据、人工智能等前沿技术，兼具互联网思维的专业人才，充实一线工作力量。面向全体师生党员开展数字技能培训，提升全员数字素养，择优将政治过硬、技术突出的学生党员纳入人才储备库，充分激发青年群体参与热情，为“智慧党建”注入青春活力。

完善制度保障，护航党建工作行稳致远。高校要结合自身实际，建立健全配套管理制度，构建闭环运行体系。一方面，要制定科学合理的考核评价机制，围绕平台使用、活动开展、学习成效、服务质量等设置量化指标，坚持定性评价与定量考核相结合，以科学考核倒逼工作提质。另一方面，要树牢安全底线思维，筑牢网络安全和数据安全防线。针对党员信息采集、存储、使用等环节，建立数据分级保护、加密备份、权限管理等制度，规范数据使用流程，严防个人隐私泄露、信息被盗用等风险。定期开展网络安全排查和应急演练，提升风险识别、应急处置能力。

新时代新征程，高校要主动顺应信息化发展潮流，持续深化“智慧党建”探索实践，以数字化、智能化手段补齐党建工作短板、激活基层党建活力，以高质量“智慧党建”引领和保障高校事业高质量发展，切实把党建优势转化为育人优势、发展优势，奋力书写新时代高校党建工作新篇章。

（作者单位系广西开放大学）